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[职业指导] 职秘:过程化管控,数据化呈现,帮助企业建立安全用工保障系统。

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发表于 2017-12-14 10:54 | 显示全部楼层 |阅读模式

企业用工成本的逐年叠加,特别是在近年来企业效益普遍不理想的情况下,对企业构成了极大的压力,更是给企业的安全风险防范蒙上了一道阴影。
那么,企业用工成本因何如此高昂?我们罗列了以下几项数据:
1、企业面试效率低下,求职者说爽约就爽约,约定成空谈;
2、简历真伪无从鉴别,企业背调难度大、成本高;
3、企业的员工管理模式滞后,安全性更是无从说起;
4、员工离职成本低廉,说走就走成常态;
5、企业信息安全无保障,核心资料屡屡被盗。
职秘,服务于企业安全,发力于企业用工,专注于安全防范。为企业全面规避用工风险、排除用工安全隐患、降低企业用工成本和提高企业招聘效率出谋划策!保障了全国6500万家中小企业的用工安全,是企业的智能化用工安全利器、数据化分析工具和过程化管理助手!
职秘——保障企业用工安全三部曲
入职安全
职秘严格把关企业招聘入口,建立智能化人岗匹配需求模型,对入职员工进行严格的筛选评选,规避有负面数据记录的候选人,确保企业录用的都是有认知有素质有能力的员工;
履职安全
职秘启动企业用工安全预警机制和员工履历记录,全方位记录和追踪在职员工的职场动态和职业心理,并适时作出预警提醒;同时,职秘还为企业提供人才储备功能,智能化匹配企业意向人才信息,减少企业因人员流动而造成的各项损失;
离职安全
职秘全方位详实记录企业员工的离职信息,收录包含离职员工的离职证明、离职评价和离职推荐信,并为甲乙双方提供智能化司法援助,确保企业平稳度过员工离职潮,并约束员工的恶意离职行为,减少员工泄密和企业用人纠纷的发生。
职秘的企业用工安全风险防范三部曲同步进行,全方面覆盖企业用工安全网络,确保企业用工安全防范无漏洞,为企业解决了用工安全的保障难题,是企业用工安全的保护伞。
职秘免费体验邀请码Y10003,体验网址:qiye.zhime.me

发表于 2017-12-20 21:21 来自手机客户端 | 显示全部楼层
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