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[中吴城事] 年薪8万起!常州一批事业单位、学校等优质单位招聘啦!

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发表于 2019-11-19 08:55 | 显示全部楼层 |阅读模式

常州一批优质单位招人啦!

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常州文广旅局下属事业单位招聘6人

岗位表


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报考条件

年龄在35周岁以下(1983年11月18日以后出生),户籍不限,部分岗位具体要求见岗位简介表;

报考人员须于2019年11月20日前取得学历证书、学位证书方可报考;

国(境)外留学人员须于2019年11月20日前取得国家教育行政部门出具的学历认证证明方可报考;

招聘岗位中有工作经历要求的,是指截止2019年11月20日前累计相关工作经历。如“2年以上工作经历”指截止前述日期满2周年,相关证明材料详见现场资格审核要求。在全日制普通高校就读期间的社会实践经历,不能视为工作经历。

报名重要时间点

报考人员可通过下列网站查询招聘岗位及具体岗位条件等信息:常州市人力资源和社会保障局网(http://rsj.changzhou.gov.cn/)常州市文化广电和旅游局网(http://wglj.changzhou.gov.cn/)

报名方式:

与时间本次公开招聘采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审和缴费确认均通过网络进行。

报名网址:

http://dw.czks.cn1

报名、照片上传、资格初审时间:2019年11月18日9:00—11月20日16:00

提醒:

上传照片为近期免冠正面2寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,20Kb以下。

缴费确认时间:2019年11月18日9:00—11月21日16:00

报名注意事项:

本次公开招聘岗位专业参考《江苏省2019年考试录用公务员专业参考目录》设置,报考人员所学专业应符合报考岗位的专业要求。

报考人员每人只能选择一个岗位进行报名,报名与考试使用的身份证必须一致。

招聘单位根据报考人员提供的信息进行网上资格初审,提交审核意见,主管部门负责监督。资格初审通过后的信息不得进行更改,未通过资格审查的报考人员,在报名期内,可以再改报符合资格条件的其他岗位。

报考人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过资格初审(含上传照片审核)人员网上缴纳报名笔试费100元。

未按时在网上上传照片、缴纳报名笔试费的视为报名无效。

本次公开招聘岗位开考比例为3:1,报名结束后,未达到开考比例的,将在简章发布网站公告核减岗位招聘计划。招聘岗位被核减取消的报名成功人员可在2019年11月22日9:00—12:00改报其他符合条件的岗位。

现场资格审核报考人员网上提交报名信息后,按规定时间和地点参加现场资格审核,相关注意事项如下:

审核时间:

2019年11月22日8:30-11:30,13:00-16:00

审核地点:

常州市人事考试中心5楼508室(常州市北直街35号)。

报考人员须携带下列相关材料原件和复印件参加现场资格审核。

本人不能到现场参加资格复审的,可委托他人携带本人和受委托人身份证原件以及资格复审相关材料代审:

携带身份证、毕业证书、学位证书及岗位要求的其他材料等。

国(境)外留学人员须提供国家教育行政部门出具的学历认证证明。

06岗位报考人员除上述材料外,还须携带所从业单位养老保险缴纳证明,同时提供聘用(劳动)合同或者工作时间证明等证明材料。

现场资格审核合格,取得考试资格;现场资格审核不合格,取消考试资格。

现场资格审核合格的考生,请于11月27日9:00起在网上打印准考证,准考证打印网址:http://www.czks.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=71

考试办法

本次公开招聘由市文广旅局组织实施,委托第三方提供考试服务,其中01岗位、06岗位采取笔试与面试相结合的方式,02-05岗位采取专业技能测试与面试相结合的方式;考试不指定复习教材,不举办任何培训。

笔试(100分)

笔试内容:详见岗位简介表

时间地点:2019年11月30日,具体以准考证为准

笔试成绩合格线为60分。

成绩查询网址:

http://www.czks.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=72,报考人员可根据身份证号查询。

专业技能测试(100分)

测试内容:详见岗位简介表;

时间地点:2019年11月30日,具体以准考证为准;

专业技能测试成绩合格线为60分。

成绩查询网址:

http://www.czks.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=72,报考人员可根据身份证号查询。

面试(100分)

人选确定

01岗位、06岗位在笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1︰3的比例从高分到低分确定岗位面试人选,若该岗位合格人数不足1︰3的,按实际人数确定面试人选。

02-05岗位在专业技能测试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1︰3的比例从高分到低分确定岗位面试人选,若该岗位合格人数不足1︰3的,按实际人数确定面试人选。

01-05岗位面试采用说课的方式,根据提供的教学内容,准备并完成一节相关专业课程的说课;06岗位采用专业面试的方式。

面试时间地点另行通知。

面试合格线为60分。

综合成绩计算

各项成绩均采用百分制计算,保留两位小数(第三位小数按四舍五入办法处理)。01岗位、06岗位的综合成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算,02-05岗位的综合成绩按专业技能测试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。


常州市仲裁协会拟招聘社会化用工人员

因工作需要,常州市仲裁协会拟招聘社会化用工人员1名。招聘岗位为民商事调解案件调解员助理。主要从事民商事调解案件的咨询、立案及相关程序管理等工作,有一定的文字处理、语言表达和组织协调能力,能较熟练操作办公自动化系统。

报考条件

具有中华人民共和国国籍,常州市户籍;

取得本科及以上学历,法学专业;

年龄25周岁以上、35周岁以下(1984年11月1日—1994年11月1日期间出生),男性优先;

本人及直系亲属无违法犯罪记录,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,吃苦耐劳;

具备正常履行职责的身体条件(按招录公务员体检标准为合格);6.具备拟报考岗位的相关条件。

报名重要时间点

根据“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则,本次招聘按照笔试、面试、体检、政审等程序进行。

招聘简章查询招聘简章在常州人才网(www.czrc.com.cn)首页查询。2.报名本次报名采用现场报名与网上报名方式进行。

报名人员需填写附件中的《公开招聘社会化用工人员报名表》,现场报名者另需携带本人身份证、户口簿、毕业证书等有关证书原件和复印件,提供1张1寸近照(反面写上姓名),至劳动中路218号(福利院西侧)常州仲裁委员会2号楼103室进行报名。

有意向者亦可通过邮件形式将上述材料电子版发送至邮箱:xly3021@qq.com (邮件主题请注明“报名调解员助理”字样)

报名时间:2019年11月7日——2019年11月16日(现场受理时间为周一至周五上午9:00—11:30,下午1:30—5:00,节假日除外)

报名注意事项:

招聘单位工作人员将根据考生提供的材料进行核对审查。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格。

现场报名与考场使用的身份证必须一致。报考专业必须与国家规定学科一致。

笔试和面试时请考生携带本人身份证原件,面试时考生需携带报名材料原件进行资格审查,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试资格。

考试办法

笔试笔试内容为综合知识,总分为100分。开考比例为1:3。笔试时间、地点另行通知。

面试取笔试成绩前3名进入面试,面试前进行资格审查。面试采用结构化方式进行(总分为100分,合格线为60分)。面试时间、地点另行通知。

综合成绩计算报考人员笔试成绩、面试成绩均按百分制折算后,再根据权重计算综合成绩。笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩。

体检综合成绩排名第一的进行体检,由招聘单位组织。排名第一因体检不合格出现缺额时,按综合成绩总分从高分到低分实行递补。

政审考察体检合格者,由招聘单位组织政审考察。若政审考察不合格,按综合成绩总分从高分到低分实行递补。

办理聘用手续原来已经与其他单位签订劳动(聘用)合同的,须在与常州人才服务有限公司签订劳动合同之前予以解除,并提供解除劳动合同证明,不能按时提供者作自动放弃处理。以后的缺额人员按综合成绩实行递补。聘用人员与常州人才服务有限公司签订劳动合同,并被派遣至常州市仲裁协会工作。首次合同签订期限为2年,试用期为2个月。

聘用待遇及其他:

聘用人员的工资待遇按照常州市市级机关事业单位社会化用工管理有关规定执行。

不提供住宿。


2019年下半年常州大学怀德学院

招聘专任教师

为促进学院事业发展,常州大学怀德学院现面向社会招聘专任教师,招聘事宜公告如下:

岗位表

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报考条件

具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。

遵纪守法,品行端正,团结协作,敬业乐群、廉洁奉公。

适应岗位要求的身体条件,能从事教学、科研一线工作。

年龄要求:

硕士研究生年龄不超过35周岁(1984年1月1日之后出生)

博士研究生或具有中级专业技术职务的年龄不超过40周岁(1979年1月1日之后出生)

具有副高级专业技术职务年龄不超过45周岁(1974年1月1日之后出生)

具有正高级专业技术职务年龄不超过50周岁(1969年1月1日以后出生)。


具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见招聘岗位)。应届毕业生应于2020年8月31日前取得相应学历学位。

报名重要时间点报名时间、方式

本公告为长期招聘公告。发布公告10个工作日后,学院根据岗位报名情况,不定期启动考核程序,未招满的岗位报名有效期截至2019年12月31日。学院将及时公布每期招聘结果。

资格初审时间:

2019年10月7日09:00-2019年12月31日16:00。

报名方式:

应聘者请下载填写《常州大学怀德学院应聘人员登记表》报名,并附本人证书等材料,发送至hdrs@cczu.edu.cn,邮件主题格式为:应聘专业+学历学位/职称+姓名,电子扫描件需打包发送,图片大小不超过2M。材料不全或不符合要求者不接受报名,应聘材料一旦接收,恕不退还。

需提供的材料扫描件为:

身份证(在有效期内的第二代居民身份证,报名与考场使用的身份证必须一致);

党组织关系所在地出具的党员证明;

毕业生就业推荐表(应届毕业生提供);

本科、研究生学历和学位证书扫描件(非应届毕业生提供);

教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书或在读证明(留学回国人员提供);

个人生活照电子版1张,像素不小于1024*768;

曾获得的的科研业绩和获奖材料等。

应聘人员提交的材料凡有弄虚作假,一经查实,即取消考核和聘用资格;

招聘岗位不设开考比例。学院将以电话或手机短信形式通知应聘人员,不按时参加考核者视为自动放弃。

下列情形之一的,不得应聘:

现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

应聘人员与现有在岗人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;

国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

人才待遇

两室一厅免费公寓,完善的物业管理,100M宽带,可直接登陆中外数据库。

每天早中晚三次“常州白云/武进——靖江”点对点班车。

聘用人员性质为人事代理,根据学院有关规定享受福利待遇,按国家规定统一办理五险一金。

录用人员可报销一次单程路费(汽车票,火车二等座,不含机票)。

考试办法

考核程序

考核之前,拟参加考核人员须提供资格报名材料原件和复印件,由学院人事和相关部门对应聘人员的资格条件进行复审。凡有弄虚作假者(与报名表所填写信息不符),一经查实,即取消考核资格。资格复审查验内容:

应聘人员身份证、学术成果等相关证明材料的原件;

应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》;

非应届毕业生须提供最高学历学位证书;

国(境)外留学人员须同时提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》原件。

考试方式

考核包括三个环节:

第一环节为教案评审,第二环节为试讲,第三环节为面试答题。具体考核的时间、地点将通过电话、短信或网络告知应聘人员。应聘人员应按照规定的时间和地点参加考核,否则按弃考处理。考核按照常州大学怀德学院制定的方法进行,考核组成员由学院负责组织。

教案评审按照常州大学怀德学院制定的教案评审办法执行。

满分为20分。应聘人员按学院要求用邮件提前提供8个单元试讲教案(电子稿)。

试讲考核按照常州大学怀德学院制定的教案评审办法执行。满分为50分,试讲时间为20分钟,试讲内容为根据学院指定的应聘专业的专业基础课(核心课程)中2个章节部分,编写4节课(标准课时为45分钟/节)的教案,并在教案中注明每节课的中间点,形成8个试讲单元。由应聘人员现场抽取其中1个试讲单元进行试讲,试讲以PPT形式进行。

面试按照常州大学怀德学院制定的面试办法执行,满分为30分,面试答题时间为5分钟。主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。成绩当场通知应聘人员。

总成绩:应聘人员考核总成绩按百分制计算,满分为100分,合格线为80分。

考核总成绩=教案成绩+试讲成绩+面试成绩

对于副高及以上高层次人才,学院将另行组织专业考核小组进行专项考核面试。

聘用

考试结束后,根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩,在考核合格人员中,根据考生的总成绩按招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检在学院指定的医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

学院对体检合格的拟聘用人员进行考察。根据任职要求和岗位条件,重点考察师德素养、思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,一次性在考核合格人员中,按总成绩从高分到低分递补参加体检。

学院将根据考核、体检和考察结果,集体研究确定拟录用人员名单。拟聘用人员名单将在常州大学怀德学院网站公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称类别、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、所学专业、招聘考试的成绩等。

对公示无异议人员,经院务会同意后,按规定办理报到和聘用手续。

属于下列情况之一者,学院取消聘用资格:

无工作单位的人员在学院通知办理录用手续后,15个工作日内不办理者;

应届毕业生不能按期取得相应学历学位证书者。

政策咨询

学院人事部门负责回答此次招聘政策咨询。

招聘政策咨询电话:(0523)85120012   (0523)85120143。

网  址: http://hdc.cczu.edu.cn/

2019江苏理工学院招聘42人


为更好地选拔优秀适岗人才,充实江苏理工学院工作人员队伍,优化人员结构,江苏理工学院(全额拨款事业单位)现决定面向社会公开招聘工作人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,现将有关事项公告如下:

报考条件

具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。

遵纪守法,品行端正,团结协作,敬业乐群、廉洁奉公。

适应岗位要求的身体条件,能从事教学、科研一线工作。

年龄要求:博士研究生或具有中级专业技术职务的年龄不超过40周岁(1979年1月1日之后出生),具有副高级专业技术职务年龄不超过45周岁(1974年1月1日之后出生),具有正高级专业技术职务年龄不超过50周岁(1969年1月1日以后出生)。

具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表A、岗位表B)。

应届毕业生必须在2020年5月31日前毕业并取得相应学历和学位;

国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员,指在国(境)外教学科研机构学习,与国内应届毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。

计算工作经历的基准日期为招聘公告发布之日。

取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

报名重要时间点报名办法

本招聘公告为长期招聘公告。本公告发布10个工作日之后即根据报名情况组织考核,岗位招满即止,未招满岗位继续接受报名,报名有效期至2019年12月30日。学校人事处将及时公布每期招聘结果。

报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审,均通过网络同步进行。

报名网址:

http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江苏省属事业单位公开招聘平台)。

报名、照片上传时间:

2019年10月13日09:00--12月30日16:00。

资格初审时间:

2019年10月13日09:00--12月31日16:00。

网上确认

应聘人员网上提交报名信息24小时(遇节假日顺延)后可到报名网站查询是否通过江苏理工学院资格初审。

本次公开招聘不收取报名费。

未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

报名注意事项:

应聘人员按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下。江苏理工学院根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格审查通过后,不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期内,可以改报符合资格条件的其他岗位。

应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与试讲、面试使用的身份证必须一致。

本次招聘岗位均为博士研究生条件岗位,不设开考比例。通过资格初审的应聘人员应在规定的时间内参加考核,否则按弃考处理。

有下列情形之一的,不得应聘:

现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

应聘人员与招聘院系负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;

国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

考试办法考核方式为:

试讲和面试。

试讲内容为本岗位相关的专业知识。

通过资格初审的应聘人员由江苏理工学院通过短信、电话或邮件等方式通知其参加试讲和面试的时间和地点。

试讲总分为100分,合格线为60分,试讲成绩当场通知应聘人员。试讲结束后,在试讲合格人员中,按招聘岗位拟招聘人数1:3的比例范围内从高分到低分确定参加面试人员,不足该比例的按实际人数确定面试人选。

面试前由江苏理工学院对应聘人员的身份证件、学历学位证(含学历认证报告)或就业推荐表的原件进行资格复审,复审不通过的不得参加面试。

面试按照江苏理工学院制定的面试办法执行,面试成绩当场通知应聘人员,面试总分为100分,合格线为60分。

应聘人员考核成绩采用百分制计算。试讲成绩占总成绩的比例为50%,面试成绩占总成绩的比例为50%。

本次招考工作自报名结束后计划在60个工作日内完成。

聘用

考核结束后,根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,专任教师同时须符合江苏省教师资格认定体检标准。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,不递补人员参加体检。

根据考核和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源社会保障网站、江苏理工学院人事处网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、所学专业、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

对公示无异议人员,经省人力资源和社会保障部门备案后,由江苏理工学院为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同,初次就业的聘用人员试用期为12个月,其他聘用人员实行3个月试用期,试用期满考核合格,予以定岗定级。考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。

属于下列情况之一者,学校取消聘用资格:

无工作单位的人员在学校通知签订聘用合同(或协议)后,15个工作日内不与学校签订聘用合同(或协议)者;

应届毕业生不能按期取得相应学历学位证书者。

招聘政策咨询

江苏理工学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。咨询电话:0519-8695310286953100联系人:张老师杨老师

招聘工作监督

江苏理工学院纪委办公室、监察室对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话:0519-86953052联系人:刘老师


2019江苏常州市住房和城乡建设局下属事业单位

招聘高层次、紧缺专业人才4人

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号),常州市住房和城乡建设局下属事业单位常州市建设工程施工图设计审查中心面向社会公开招聘高层次、紧缺专业人才4名。现将有关事项公告如下:

报考条件

具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,具备正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位规定的具体资格条件(具体岗位简介详见附件1);

年龄在45周岁以下(1973年7月1日以后出生),户籍不限;

具有正高职称人员年龄可放宽至50周岁以下(1968年7月1日以后出生);

国(境)外留学人员须取得国家教育行政部门的学历认证证明方可报名;

招聘岗位条件中的工作经历要求为实际工作年限,截止时间为2019年6月30日;

下列人员不得报考:

现役军人、普通高校在读非应届毕业生。

报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及报考人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

国家和省另有规定不得报考事业单位有关岗位的人员。

报名重要时间点

报考人员可通过下列网站查询招聘岗位及具体条件等有关信息:常州市人力资源和社会保障局(rsj.changzhou.gov.cn)常州市住房和城乡建设局(zfhcxjsj.changzhou.gov.cn)

报名时间与方式

本简章招聘岗位为长期招聘岗位,所有岗位自简章发布之日起10个工作日后接受报名,有效期至2019年12月20日。

报考人员根据公布的招聘岗位,可直接到相应招聘单位综合管理部现场报名(工作日:上午9:00—11:30,下午13:30—17:00),也可根据招聘公告公布的招录单位相应电子邮箱,采用直接投递《2019年常州市住房和城乡建设局下属事业单位公开招聘高层次、紧缺专业人才报名登记表》及相关证明材料电子版的方式报名。

报名邮箱:

czstszx@vip.126.com

招聘单位将根据岗位报名情况,不定期启动考试程序。常州市人力资源和社会保障局、常州市住房和城乡建设局网站将及时公布岗位招聘进展、空缺情况以及招聘结果。

报名注意事项:

本次公开招聘不设开考比例。如有满足条件人员报考,即可根据需要组织考试,以招聘单位通知为准。

严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应根据报考条件和具体岗位要求,如实完整地填写报名信息,提交相关材料,如对报考资格条件存在疑问,应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。报考人员提供虚假报考申请材料,或伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,在招聘工作任何环节一经查实,立即取消其报考或聘用资格。

考试方式及组

通过初审的报考人员,招聘单位将以电话、短信或电子邮件的方式告知报考人员,报考人员应按照规定的时间和地点参加考试。逾期未参加考试,视为自动放弃。

资格复审

资格复审时,报考人员须携带本人身份证、个人履历、学历学位证书、职称证书、执业资格证书、岗位要求的其他证明材料等原件和复印件参加现场资格审核。

招聘单位根据报考人员现场提供的报名材料原件进行资格复审,资格复审合格,取得考试资格,并现场发放准考证;资格复审不合格,取消考试资格。在规定时间内未参加现场资格复审的人员,视同自动放弃考试资格。

考试办法

本次公开招聘考试采取直接面试的方式,按照常州市住房和城乡建设局制定的面试办法执行,主要测试报考人员履行岗位职责所需的专业知识、专业能力和综合素质,面试总分为100分,合格线为80分,面试成绩当场公布。

面试时间、地点:

另行通知。

体检和考察

考试结束后,在面试合格人员中根据考生面试成绩按招聘岗位数1:1的比例从到低分确定参加体检人员,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

招聘单位对体检合格人员按规定组织考察,考察工作参照《省委组织部等三部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》(苏人社发〔2013〕165号)执行。

因体检或考察不合格等原因出现缺额时,在面试合格人员中根据考生面试成绩从到低分依次递补。

公示

招聘单位根据考试、体检和考察结果,确定拟聘用人员名单,并在常州市人力资源和社会保障局、常州市住房和城乡建设局网站进行公示,公示时间为7个工作日。

聘用

招聘单位与聘用人员根据事业单位人员聘用制度规定要求签订聘用合同,办理有关聘用手续,同时将聘用人员注册手续转入招聘单位。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或的,由本人与原单位按照有关规定自行协商解除关系。

聘用审批完毕后不再递补。


溧阳卫健招聘高层次、紧缺专业人才66人

岗位表

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报考条件

年龄在35周岁以下,户籍不限;

具有中级职称和博士研究生学历的人员,年龄可放宽至40周岁;

具有高级职称人员,年龄可放宽至45周岁;

全日制普通高校2020年应届毕业生须于2020年11月30日前取得毕业证书、学位证书;

其他人员须取得毕业证书、学位证书方可报考;

国(境)外留学人员须取得国家教育行政部门出具的学历论证证明方可报考;

除2018、2019、2020年全日制普通高等院校毕业生外,其他社会人员须取得相应执业资格或专业技术资格(不含乡镇执业助理医师资格),且执业范围与招聘岗位相符方可报考(详见岗位简介表)

报名重要时间点

报考人员可通过下列网站查询招聘岗位及具体条件等信息:

常州市人力资源和社会保障局网(rsj.changzhou.gov.cn)

溧阳市人民政府网(www.liyang.gov.cn)公开招聘栏

本公告招聘岗位为长期招聘岗位,公告发布10个工作日后,溧阳市卫生健康局根据岗位报名情况,不定期启动考试程序,岗位一旦开考即停止报名,未开考的岗位报名有效期截至2020年11月30日。

溧阳市卫生健康局将及时公布每期招聘结果,并在简章发布网站通报岗位招聘进展和空缺等情况。

报名采用现场报名或电子邮箱报名的方式(报名地址、电子邮箱地址、联系人、联系电话详见岗位简介表)。

应聘人员根据公布的招聘岗位,可直接到相应招聘单位人事科现场报名(工作日上午8:30-11:30,下午13:30-17:00),也可根据招聘公告公布的招录单位相应电子邮箱,采用直接投递《2020溧阳市卫健系统公开招聘高层次、紧缺专业人才报名表》(附件2)及相关证明材料电子版的方式报名。

报名时须带材料

《2020年溧阳市卫健系统公开招聘高层次、紧缺专业人才报名表》;

2020年应届毕业生提供本人身份证、毕业生双向选择就业推荐表;其他人员提供本人身份证、毕业证书(本科、研究生均需提供)、学位证书(本科、硕士、博士均需提供);

国(境)外留学人员另需提供国家教育行政部门出具的学历认证材料;

报考岗位要求提供的执业证书或资格证书、各类获奖证书及业绩材料、其他资格证书及证明材料等);

近期一寸免冠照片2张;

现场报名考生,需提供以上材料原件和复印件;通过电子邮箱报名的考生需提供《报名表》电子档及报名时需提供以上各类材料的扫描件。

考试方法

通过资格初审的应聘人员,招聘单位将以电话、短信、电子邮件等方式告知报考人员资格复审和考试的时间和地点,逾期未参加考试,视为自动放弃。

资格复审招聘单位对报考人员(含现场报名和电子邮箱报名)提供的报名材料进行资格复审,资格复审合格人员取得面试资格。其中:通过电子邮箱报名的考生在参加面试前需提交报名材料原件进行现场资格复审确认,资格复审合格,取得面试资格,逾期未现场确认的视为放弃报名。

考试考试采用面试(专家面谈)的方式进行。主要测试报考人员履行岗位职责所需的专业知识、语言表达、应变能力以及分析问题、解决问题的能力等。面试成绩总分100分,合格线为60分。考试成绩当场公布。


常州市溧阳市人民检察院

公益性岗位人员招聘5人

因工作需要,经溧阳市人民检察院和溧阳市人力资源和社会保障局研究决定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,溧阳市人民检察院面向社会公开招聘5名公益性岗位人员。现将有关事项公告如下:

报考条件

自愿从事检察辅助工作,具有较强的事业心和责任感,有与履行岗位职责相适应的文化知识、专业知识;

政治可靠、作风正派,吃苦耐劳、乐于奉献,遵纪守法、团结同事;

具有良好的道德情操和心理素质,较强的工作协调能力,纪律观念强,服从组织分配;

身体健康。

有下列情形之一的,不得报考:

曾受过刑事处罚或治安处罚的;

有流氓、偷窃、吸毒等不良行为或道德品质不好的;

曾受到开除党籍、团籍、学籍处分或被勒令退学的;

本人或直系亲属有犯罪嫌疑,尚未作出结论的;

直系亲属或对本人有较大影响的旁系亲属中有被判死刑或者正在服刑的;

其他原因不适宜检察辅助工作的。

岗位要求

基本条件具有溧阳市户籍,1990年1月1日以后出生,国民教育系列大专以上学历,法律专业优先,能熟练掌握计算机文字录入与编辑技能。已就业者报考需取得所在单位同意,并出具有关书面证明。

岗位职责

案件办理过程中的各项记录工作;

案件收转、登记和法律文书的文印、送达;

案件材料的录入、保管、整理和案卷装订、归档;

本院或者部门交办的其他事项。

报名重要时间点

报名时间:2019年 11月11日— 15日,11月18日—20日(上午9:00-11:00,下午13:30-16:30)

报名地点:溧阳市人民检察院一楼104室。(溧阳市罗庄路2号)

联系部门:溧阳市人民检察院政治部,联系电话:87205119。

报名注意事项:报考人员须出示本人身份证、户籍证明、学历(学位)证书(根据个人实际情况,还需出示相关从业经历证明、获奖证明、等级证书、发表文章等)。

应聘材料和证件等均须出示原件,并向本院提供复印件。

本人不能到现场报名的,可委托家人或亲友代为报名。相关材料和证书(件)须符合本《简章》的规定要求,代报名人另需出示其身份证。

报名者与本院领导人员构成回避关系的,不得报名。报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报,所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中,报名者凡有弄虚作假等违反本简章规定的行为一经查实,随时取消应聘和录取资格,责任由报名者自负。

由本院负责对应聘人员进行资格审查。资格审查合格后,考生填写报名表,交2寸近期彩色正面免冠证件照2张,办理报名手续。

考试办法

考试本次考试分机试、笔试和面试。机试合格者方可参加笔试和面试。笔试和面试成绩分别占50%和50%。

机试——计算机汉字录入技能测试。测试用时为20分钟,由考生将书面资料录入电脑。打字速度达到60字/分钟以上、正确率达到90%以上的取得笔试资格。

笔试(满分为100分)。测试应聘者综合知识。笔试成绩在确定合格线后,从高到低统一排序,确定进入面试人员名单,通知面试。

面试(满分为100分)。面试采用结构化面试方法,主要考察应聘人员的自我认知能力、综合分析能力和语言表达能力、情绪稳定性等。

机试、笔试、面试时间、地点以招考单位具体通知为准。


常州横山桥镇实业总公司招聘12人

横山桥镇实业总公司是横山桥镇人民政府下属平台公司,主要负责横山桥镇范围内集体资产运营、工程建设养护、园区开发建设、土地整理开发等业务。现因公司发展需要,特面向社会诚聘以下人员:财会审计类、土地管理类、工程造价类、建筑工程类、规划管理类及行政管理类。招聘数量:12人。

报考条件

常州市户籍,硕士研究生学历可不受户籍限制;

年龄原则上在35周岁以下(1984年1月1日以后出生),特别优秀者年龄可以适当放宽;

需具有大学本科及以上学历(985、211高校优先考虑),土地管理类、工程造价类、建筑工程类、规划管理类岗位适合男性;

遵纪守法、品德优良、身体健康,有较强的事业心和责任心;爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献,能适应基层艰苦岗位工作;

有较好的组织协调、人际交往、团队合作和语言表达能力,知识面广,性格开朗,具备良好的谈判和沟通能力;

具有一定基层工作经历。

聘用方式及待遇

人员一经录用,年薪在8万元左右(特别优秀者待遇可面议)。

对今后工作表现优秀者,公司将提供广阔的发展空间和有竞争力的市场化薪酬待遇。

报名重要时间点

报名方式本次招聘采用网上报名方式(www.czrc.com.cn热点招聘栏目),请应聘人员将个人求职简历(请注明求职岗位)发至电子邮箱:781954935@qq.com

公司地址:

横山桥镇华喜路1号(横山桥镇政府大院内)

报名截止日期:

2019年11月15日

资格审查:

本单位对报名表进行筛选后通知符合条件的应聘者携带本人身份证、最高学历学位证书及复印件参加资格审查。

考试办法

考核程序通过面试环节全面了解应聘者的综合素质和适岗能力。

考察录用综合考核结果,择优确定拟录用人选,经考察和体检后办理录用手续。

联系电话:0519-88618041 ,联系人:沈科长。


好机会不等人

符合条件的小伙伴们赶紧试试吧!


来源:常州市人民政府网

发表于 2019-11-19 11:23 来自手机客户端 | 显示全部楼层
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